该软技术是指技术知识，没有有形的物质，行政或组织使用。这种技术指的是专有技术。允许开发产品或服务的知识，方法，学科或技能。
软技术和硬技术都包含科学排序的知识，以开发能够使人类以令人满意的方式适应其环境的商品或服务。技术进步过程及其研究方法已导致对技术进行了不同的分类。
但是，一些学者认为，应该分类的不是技术，而是技术产品。无论如何，最共享的分析类别之一是硬技术和软技术之间的区别。
软技术是无形的，并以机构和组织的运作效率为导向。另一方面，硬技术包括针对材料或物体生产的特定产品。
特点
-软技术不同于硬技术，因为它与技术知识相关联。
-它们是在管理领域或组织过程中使用的非有形元素。它包含“知道如何做”。需要使用软技术才能生产硬技术产品。
-软技术的任务是优化任何类型的组织或机构的总体运营。它适用于服务，工厂，国家，宗教，教育和商业实体。
-寻求在组织内部建立有效的社会动力。通过优化使用软技术，可以开发人力资源设计方面的流利性。它也可以应用于任何类型的组织的每个生产过程。
-它也可以应用于政治和政府组织。通过使用它，可以在执行直接或间接影响社会的计划时实现短期和长期目标。
应用领域
软技术应用领域的一些示例包括：
- 教育。
-行政。
-会计。
-组织。
-操作。
-统计资料。
-生产物流。
-营销。
- 软件开发。
- 社会心理学。
-工作心理学。
软技术实例
与硬技术不同，软技术基于软科学。在设计软技术时考虑人际关系非常重要。
在软技术的框架内，研究人员管理，心理学和社会学。在计算中，软技术称为软件。
软技术的一些示例包括：
-一个程序-软件-可以提高团队合作效率。
-用于管理客户或开具发票的程序。
-教育教学技术。
-在社区合作社中种植葡萄的技术。
-人员选拔的方法或技术。
-团队合作，工作环境管理或工作与生活平衡的方法。例如，在Netflix，他们让员工选择休假的时间。
-营销工具。产品设计，分销和促销流程采用应用的软技术实施设计。
-管理工具。组织和机构的管理使用被认为是软技术的工具。
- 软件开发。在计算中，操作系统，程序和应用程序的开发归为软技术。
- 人力资源。人事管理涉及组织中可用的软技术的管理过程。
- 教育。从教育机构到特定领域的知识传播，教育过程在所有教育领域均被视为软技术。
-宏观和微观经济学。经济学的管理和研究涉及软技术的工具，这些工具既来自全球经济，也来自国内经济。
-经济预测。组织管理的结果可以通过使用软技术来计划其计划。
-生产物流。必须通过软技术计划生产过程，以优化其产量。
-沟通。有多种资源可在所有组织级别创建通信链接。这些资源被认为是软技术。
-会计工具。可以通过归类为软技术的工具来管理和控制财务。
-训练。在组织的新成员和要实施的新过程中，软技术都应用于培训过程中。
-数学运算软件。尽管计算器是一项高科技技术资产，但其执行的过程以及如何显示它仍被视为一项高科技技术。
-统计：通过定量和定性统计信息了解和预测运动的工具归为软技术。
硬技术的差异
硬技术可以分为物理过程与化学和/或生物过程。
-物理过程
此类别包括机械，电气，工业，电子，机器人，柔性生产和集成系统技术。计算机硬件是硬技术。
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这些过程应用于食品，药品，农业和生物技术。
硬技术实例
他们通常需要机械和生产工具。当前，这些技术是通过自动化行业中的串行过程开发的。在计算领域，硬技术被包含在硬件中。
硬技术的一些示例是：
-车
-收音机。
-铁路。
-灯
-步枪。
-导弹
-手机。
-电报。
-米尔斯。
-火警。
-医院担架。
- 太阳能板。
参考文献
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